Добрый день, меня зовут Андрей Царапкин.

Я — консультант и эксперт, помогаю желающим иммигрировать, выбрать страну проживания, найти работу по специальности или открыть бизнес, найти бюджетную программу обучения за рубежом, повысить уровень английского языка для сдачи IELTS тестов или пройти языковую стажировку в Европе или Америке.

Немного о себе: 

✔ 20 лет прожил в Европе и Америке, работал с такими крупнейшими компаниями, как BP, P&G, Philips, Toyota, Ford, BMO Bank of Montreal и Royal Bank of Canada.

✔ Прошел HR тренинги в США, Канаде и Германии, занимался трудоустройством, отбором кандидатов и проводил собеседования.

✔ В рамках проектов по оптимизации бизнес-процессов, проводил обучающие тренинги для персонала по повышению навыков и коучинг высшего руководящего состава по развитию лидерских качеств.

✔ Опыт ведения проектов в различных областях: IT, автомобилестроение, медицина. 

• В рамках реализации проекта ERP Rollout в компании TUI Group (Англия/ Германия) в качестве сертифицированного SAP MM/SRM консультанта проводил автоматизированное функциональное тестирование модулей.
• Помимо поиска новых источников роста прибыли в Северной Америке, занимался оптимизацией бизнес-процессов предоставления медицинских услуг и премиум-брендированием медицинского оборудования (Германия). 
• Помимо разработки автокомпонентов подвесок в НИИ Fraunhofer Institut, участвовал в производстве в компании Ford (Германия) и оптимизации процессов на складах Toyota (США).

✔ Свободно владею английским и немецким языками.

✔ Отлично понимаю культуру и менталитет стран Европы и Америки.

Набрав богатый практический опыт в различных отраслях, я охотно делюсь им с моими клиентами. 

Вместе мы сможем добиться желаемых целей.

Ваш успех - мой успех!

Наибольшее число открытых вакансий имеется в таких отраслях, как металлообработка, машино- и автомобилестроение, энергетика, электротехника.

Требуются кадры для отделов исследований и разработки, технологи, металлурги, инженеры сварочного оборудования, специалисты в области мехатроники, автоматизированных систем управления, электротехники.

Высокие зарплаты у инженеров, задействованных в химической и нефтеперерабатывающей промышленности, - более 68 тысяч евро в год.

Самый высокий спрос в Германии - на IT-кадры.

Наиболее востребованы программисты, разработчики ПО и IT-консультанты. На работу чаще всего берут выпускников 4-годичного бакалавриата. 

Почти каждый 10-й специалист - иностранец. В основном приезжают из ЕС, Индии, России, Украины.

Работники IT-сектора зарабатывают в немецких компаниях в среднем 64 тысячи евро брутто в год. 

Нехватка врачей сохраняется уже несколько лет. Требуются самые разные специалисты: терапевты, педиатры, хирурги, анестезиологи, дерматологи, ортопеды.

В Германии востребованы специалисты по уходу за больными и/или престарелыми людьми, а также акушеры. В геронтологии существует спрос как на средний медперсонал, так и на медработников с дополнительными знаниями в области реабилитационной медицины, паллиативной помощи или онкологии. Хорошие шансы на немецком рынке труда и у физиотерапевтов.

Немецкой науке постоянно требуются химики, физики, математики, биологи, минерологи, геологи - прежде всего те, кто владеет знаниями на стыке нескольких дисциплин - например, в области технической химии, биотехнологий, медицинской техники. Работу предлагают исследовательские институты и предприятия в сфере фармацевтики, биотехнологий, автомобилестроения.

Специалисты с высшим образованием, полученным в России, могут устроиться на работу в Германии по "синей карте" (Blue Card). Соискатель должен найти место работы и подтвердить свою квалификацию.

Специалисты в области естественных наук входят в десятку самых высокооплачиваемых профессий в Германии. 

Мы уверены в качестве нашего продукта, что подкрепляют факты об отсутствии запросов о возврате денежных средств от наших довольных клиентов.

Тем не менее мы даем возможность нашим клиентам выйти из программы без потерь в случае запроса с вашей стороны о возврате в течение первых 14 дней со дня начала программы. У вас будет время попробовать и понять, подходит ли вам наша программа.

Возможно, вы предпочтёте ничего не менять или двигаться самостоятельно.  Мы уважаем ваше мнение и идем вам навстречу.